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　　麻巧珍在充分了解移民群众、留守妇女、下岗职工的健康状况、就业意愿、培训意愿的基础上，先后成立了“巧珍家政服务公司”“巧珍家政职业培训学校”。2018年至今，“巧珍家政职业培训学校”逐渐成为淅川县家政行业的龙头。学校围绕“淅川家政”劳务品牌打造目标，制定符合市场需求的《家政服务人员从业服务标准》，明确家政服务人员的培育流程，实施“重培训”“严要求”“优服务”方针，在培训中选拔优秀学员推荐上岗，在提高人员素质技能基础上，保证了家政服务业的服务质量。示范带动全县20余家家政公司培训，累计培训1.5万名家政服务人员，培训涉及月嫂、育婴师、保育员、养老护理等专业，带动3万余名从业人员在全国各地务工增收，平均月收入超8000元。通过实行“技能培训+评价+就业+跟踪服务”的品牌打造模式，使“淅川家政”成为一张靓丽的品牌名片。

　　创建劳务品牌是淅川县实现高质量充分就业的一项重要工作，对于扶持创业、带动就业具有重要意义。作为下岗女工、库区移民、留守妇女于一身的淅川县巧珍月嫂职业培训学校校长麻巧珍，始终坚持“技能培训+评价取证+推荐就业+跟踪服务”的一条龙模式，以创始人坚韧创业精神为引领，紧贴市场化的技能培训为根基，在劳务对接上，精准匹配家政人才供需。截止目前，巧珍月嫂职业培训学校已先后培训5000余名家政服务人员，涉及月嫂、育婴师、保育员、养老护理等专业，就业地遍及北京、上海、杭州、苏州、郑州等地，平均月收入超8000元，示范带动淅川20余家家政公司，3万余名从业人员在全国各地务工增收，使“淅川家政”成为高端品质服务的代名词。